Avsluttet prosjekt

Kunnskap om inntreden på arbeidsmarkedet blant etniske minoriteter

Prosjektperiode 2006–2006
Oppdragsgiver Næringslivets hovedorganisasjon
Prosjektnr. 415.027

Hensikten med forprosjektet er å gjøre rede for sentral kunnskap om diskriminering av etniske minoriteter på arbeidsmarkedet. Det legges ikke opp til noen teoretisk drøfting av begrepet. Snarere vil foreliggende statistiske arbeider og mer kvalitativt orienterte studier nyttiggjøres i en vurdering av hvor stort problem diskriminering synes å være med hensyn til inntreden på arbeidsmarkedet.

Publisert 24. juni 2008 16:01 - Sist endret 19. juni 2017 00:58